Esta solución automatiza el proceso de Evaluación 360º que le permite a las organizaciones evaluar las competencias de sus colaboradores según el nivel organizacional de cada uno de llos, en base a un modelo de gestión de capital humano.

La solución habilita que cada empleado podrá evaluar a jefes inmediatos, colegas, clientes internos y subordinados mediante el uso de formularios de evaluación que serán luego analizados mediante reglas configurables y cuyos resultados podrán ser revisados utilizando diferentes criterios a través de reportes gráficos personalizables.

- Módulos
  • Formulario de Evaluación personalizados
  • Evaluación de Competencias
  • Flujos de Trabajo
  • Revisión de resultados por perfil
  • Reportes gráficos

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